Duurzaamheidsbonus voor werkgevers aanvragen
Hebt u een werknemer die recht heeft op een bijstandsuitkering en wilt u deze een contract voor onbepaalde tijd geven? Dan komt u misschien in aanmerking voor de duurzaamheidsbonus voor werkgevers.
Duurzaamheidsbonus aanvragen
U kunt de duurzaamheidsbonus aanvragen tot uiterlijk 3 maanden na de datum waarop het vaste contract is ingegaan.
Wat stuurt u mee?
Upload de volgende bijlagen in het aanvraagformulier:- kopie van de nieuwe arbeidsovereenkomst
- kopie uittreksel uit het register van de Kamer van Koophandel
- kopie bankafschrift met IBAN. Wij maken de subsidie over naar dit rekeningnummer.
Aanvragen
U kunt de subsidie alleen als organisatie aanvragen. Dat doet u met eHerkenning. Uw eHerkenning moet betrouwbaarheidsniveau 2+ of hoger hebben.
Waar is de bonus voor?
De duurzaamheidsbonus is een eenmalige subsidie voor werkgevers van een werknemer die recht heeft op een bijstandsuitkering of dat in de afgelopen 6 maanden was. U kunt de duurzaamheidsbonus aanvragen als u deze werknemer een contract voor onbepaalde tijd geeft.
Wat zijn de voorwaarden?
- De werknemer woont in de gemeente Utrecht
- Het nieuwe of aangepaste contract is voor onbepaalde tijd
- Het aantal contracturen is hetzelfde of meer
- Voor de arbeid van de werknemer is geen andere subsidie ontvangen
Alle eisen en voorwaarden staan in de beleidsregel Plusbonus en duurzaamheidsbonus
Hoeveel bonus kunt u krijgen?
De duurzaamheidsbonus is maximaal € 2.000 per werknemer.
Wilt u hulp of advies bij uw aanvraag?
Neem dan contact op met het WerkgeversServicepunt Utrecht-Midden.
Lees ook
- Subsidiehulp voor de algemene regelgeving en voor andere subsidies van de gemeente Utrecht.
- Beleid Werk en Inkomen.